昨天零时，浙江省2008年度公务员招考报名结束。从浙江省人事考试网反映的信息看，截至11月12日24时，共有257689人角逐4226个职位，最热门的职位出现在省民革，864人争抢一个岗位。
从2004年度省级机关职位平均近14个人竞争一个职位，到2008年度的公务员招考，平均近61人争抢一个职位。五年来，竞争的激烈程度足足翻了三倍。
无可争议，公务员公开招考一年比一年热，它让这样一个事实明朗地摆在眼前：原来这个社会的就业竞争是如此激烈，一个稳当的“饭碗”是如此重要。
不限专业不限经验的岗位最热
今年最热的职位出现在省民革，因为只要求本科学历，又不限专业、不限性别、不限基层工作经验，所以吸引了864人报名。
报名门槛的高低明显影响了报考者的人数。省级机关推出了两个职位，都招收新闻学专业，一个要求硕研，有两年工作经验，报名者为54名；另一个要求本科，无工作经验要求，报名者就有107人，几乎翻了一倍。
省级机关也成了报考者最聚集的地方。同样是招考检察官，地市级的职位报名人数大部分都只有个位，而在省级机关推出的三个职位，一个要求硕研，两年工作经验，就有57人报考，平均一个岗位有24人抢；另两个没有限定工作经验的硕研职位，报考比例也均达到了40：1。
乡镇机关成为报考热门
从今年报名情况看，乡镇机关公务员成为一大报考热门。
报考数据显示，余杭、宁波、绍兴、台州等地的部分乡镇机关，都出现了上千人抢几个岗位的情况。像宁波鄞州乡镇机关，因为不限专业，3个岗位就有2066人报名，黄岩乡镇机关的招考比例也达到了
240∶1。
专家分析，乡镇机关公务员成为热门与报考条件较宽有关。与省级机关及其他市级机关公务员相比，乡镇机关公务员没有专业、政治面貌、户籍、工作经历、身份等限制，学历要求也不高，专科及以上学历人员均可报考。
